岗位职责：
1、全面负责中心的整体运营与日常管理，负责制定年度工作计划和执行方案，并分解到各个季度和月份;
2、负责制定中心年度销售业绩目标，并拆解至季度、月度、周目标，推动销售团队完成销售目标;
3、负责策划中心的营销活动、节日活动等;
4、负责中心的课程体系完善、教学质量提升、师资培训、客户满意度等;
5、负责领导教师团队完成备课、练课、反馈等日常工作;
6、负责团队的绩效考核;
7、加强中心团队的建设，提高团队的服务意识、专业素质、进取精神;
8、完成上级领导临时交办的其他任务。


任职要求：
1、大学大专以上学历，3年以上教育从业经验，3年以上团队管理经验（有教育行业相关管理经验者优先）;
2、出色的沟通能力及协调能力，强烈的责任感与客户服务意识;
3、工作态度认真严谨，良好的规划能力和条理性;
4、带领并管理业务团队，完成每年/季/月度中心业绩指标，
5、具备领导才能，及个人的专业素养，喜欢幼儿教育事业;
6、富于挑战，能够承受相当大的工作压力;