技能要求：
信贷管理，企业征信，欺诈识别，信用评级
薪酬福利：
1、无责底薪+高额提成+餐补+普惠绩效；
2、享受标准社会保险（养老+医疗+工伤+失业+生育）+住房公积金；
3、转正补充商业医疗保险（每年2万公立医院报销额度）+高额年终奖+年度员工体检；
4、双休+国家法定节假日+丰富团队活动+超长春节假期等。
工作职责：
1、负责按照公司任职资格要求招募新客户顾问，确保人员满编；
2、负责客户顾问的培训和日常工作辅导；
3、负责本团队的合规管理工作；
4、负责团队目标达成；
5、负责完成公司及上级交办的其他工作。
职位要求：
1、年龄22周岁（含）以上，45周岁（含）以下；
2、大专及以上学历，有客户拓展管理经验者优先；
3、2年及以上销售工作经验，其中有1年及以上销售管理经验；
4、良好的沟通高能力，身体健康，体检合格；
5、品行端正，无违法犯罪记录，无不良行为，无不良信用记录。